Proposé

Soumis par Membre 27986 le 15-avr-2025

Escale Creation  recrute 6 Accompagnateurs-rices H/F en CDD pour la Coopérative Jeunesse de Service 2025 dans Lyon 8ème, Saint- Fons, Vénissieux.

La Coopérative d'Activité et d'Emploi (CAE) Escale Création développe 3 projets de Coopératives Jeunesse de Services (CJS) à Saint-Fons, Vénissieux et Lyon 8ème.
La CJS est un projet d'éducation à l'entrepreneuriat coopératif. Elle regroupe 10 à 15 jeunes de 16 à 18 ans qui se rassemblent afin de créer leur entreprise collective le temps d’un été en proposant différents services sur leur territoire. Elle initie les jeunes aux rouages du marché du travail et à la gestion d’une entreprise coopérative pendant deux mois. Cette expérience leur permet de découvrir leur potentiel, de développer leur sens des responsabilités et leur autonomie.

Dans ce cadre, Escale Création recrute 6 animateurs.rices pour encadrer en binôme chaque CJS. Deux profils complémentaires d’animateurs.rices sont recherchés : un « économie-coopérative » et un « jeunesse-éducation populaire ».

 

Activités principales:

Les animateurs.rices seront amené.e.s à travailler avec les acteurs économiques et sociaux du territoire et à accompagner les jeunes dans la création, le développement et la gestion de leur entreprise collective. Les animateurs.rices de la CJS seront soutenu.e.s tout au long de leurs missions par Escale Création et les membres du comité local.

Missions et responsabilités

• Participer à une semaine de formation obligatoire pour comprendre la pédagogie coopérative et se former aux outils spécifiques de la CJS.
• Contribuer à la visibilité du projet sur le territoire : Identifier les partenaires et les sensibiliser à l'action de la CJS, participer aux différentes réunions.
• Informer et recruter les jeunes coopérant.e.s.
• Animer le groupe de coopérant.e.s : veiller à la cohésion et soutenir la dynamique de groupe.
• Former les jeunes et les aider à prendre en charge graduellement la coopérative (planification, promotion, négociation de contrats, comptabilité, etc…).
• S'assurer de la bonne gestion économique de la CJS dans les règles de gestion comptable et dans le respect des procédures définies.
• Veiller à la sécurité des jeunes dans l’exercice de leurs prestations.
• Accompagner les coopérant.e.s dans la valorisation des compétences acquises en CJS.
• Réaliser un bilan de la CJS en fin d’été.

Profils :

• Expérience indispensable auprès de jeunes (BAFA/BAFD est un atout).

• Capacités d’écoute, d’adaptation et de communication.
• Bienveillance, goût du travail en équipe et aisance relationnelle.
• Autonomie, fiabilité et sachant faire preuve de leadership.
• Connaissances en gestion, comptabilité et marketing (profil « économie-coopérative »).
• Techniques d’animation et capacités à gérer les conflits (profil « jeunesse-éducation »).
• Intérêt pour l’ESS, une première connaissance des principes coopératifs est un plus.

Conditions de travail :

Horaires: CDD 35h Temps plein du 26 mai au 29 août 2025 à temps plein

Salaire: 1 970 € bruts/mois

Avantages: chèques déjeuners

Lieux : Postes basés à Saint-Fons, Vénissieux ou Lyon 8ème

Permis B et voiture souhaités pour déplacements locaux

 

Candidatures (LM+CV) à adresser par mail au plus tard le 30 avril 2025 à [email protected]
Les entretiens se dérouleront du 12 au 20 mai 2025

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