Responsable Développement, levée de fonds et communication (Non publié)

Proposé

Soumis par Membre 12700 le 22-juin-2021

Contexte :

L’association « Emmaüs Défi » permet à des personnes très éloignées de l’emploi, de travailler et de se remettre dans une dynamique d’insertion. Ce chantier d’insertion, démarré en mai 2007, compte aujourd’hui 150 salariés en insertion. Emmaüs Défi a pour vocation de créer des solutions innovantes pour adapter les modalités classiques de l’insertion aux personnes ayant connu la grande exclusion. Fort de son identité et de ses principes d’actions fondés sur la solidarité, l’innovation, le partenariat, l’autonomie de la personne et l’accueil bienveillant, l’ambition d’Emmaüs Défi est de développer un système cohérent de dispositifs d’insertion innovants aux effets mesurables.

Emmaüs-défi a également, depuis sa création, mis en place divers dispositifs innovants d’insertion sociale : Dispositif 1 ères heures, Convergence, Banque Solidaire de l’Equipement ainsi qu’une entreprise d’insertion : l’Equipage.

Dans les années à venir, Emmaüs Défi souhaite renforcer son modèle, continuer à se structurer et accompagner de nouveaux développements, tout en assurant la cohérence du projet social, c’est-à-dire en conjuguant les impératifs de production et la non-sélection des salariés à l’embauche.

Le service Développement et Communication a pour mission de soutenir le développement de l'activité économique d'Emmaüs Défi, d'être au service de l'ensemble des pôles et structures de l'association afin de trouver les financements nécessaires à leur développement, communiquer sur leurs actions et mettre en valeur le travail réalisé par les équipes, et remplir un rôle d’interpellation auprès des pouvoirs publics.

Sous la responsabilité du Directeur Général d’Emmaüs Défi, la/le Responsable Développement, Levée de fonds et Communication organise et gère l’ensemble de l’activité du service Communication et Développement de l’Association. Pour réaliser vos missions, vous managerez une équipe de 5 personnes.

Descriptif du poste :

Ce poste comprend notamment les missions suivantes :

 Participer à l’élaboration de la stratégie de développement de l’activité économique d’Emmaüs Défi ;

 Accompagner la consolidation et le développement des projets ;

 Porter de nouvelles innovations pour renforcer la formation et la professionnalisation des salariés et diversifier les parcours ;

 Assurer la levée de fonds nécessaire à la structuration et au développement de l’association et la gestion des partenaires associés ;

 Assurer une veille sur les opportunités pouvant se présenter, rechercher les solutions de financement nouvelles et élaborer les dossiers nécessaires ;

 Porter la stratégie de communication et gérer la communication opérationnelle liée à l’activité économique, la communication institutionnelle et la communication interne d’Emmaüs Défi ;

 Mettre en œuvre les actions de communication externe et interne ;

 Coordonner, en collaboration avec les équipes concernées, les relations avec certains partenaires institutionnels, principalement sur les sujets d’économie circulaire ;

 Recruter et manager les ressources humaines nécessaires à la mise en œuvre des actions de Communication et Développement ;

 Assurer le pilotage budgétaire des actions de Communication et de Développement ;

 Participer, en tant que membre du CODIR, au développement du projet social et de la structure et aux activités du chantier d’insertion.

Et plus généralement, à toutes les activités opérationnelles supportant la mission d’insertion d’Emmaüs Défi.

Compétences et profil recherchés

Formation supérieure - bac+4/+5 et 5 ans minimum d’expérience dans le secteur de l’Economie Sociale et Solidaire, de l’entrepreneuriat social et/ou de l’innovation sociale.

Une expérience en levée de fond serait un plus.

Compétences/Qualités requises :

- Intérêt pour l’entrepreneuriat social, le secteur de l’insertion.

- Sensibilité aux enjeux de la grande exclusion, de l’économie circulaire.

- Autonomie, rigueur et force de proposition.

- Bonne organisation, capacité d’adaptation et proactivité.

- Esprit d’analyse et de synthèse.

- Très bon relationnel, adhésion au projet et enthousiasme.

- Maîtrise des outils informatiques : PPT et Excel

Divers

- Poste en CDI à Paris, disponibilité rapide souhaitée ;

- Temps plein, 1 samedi travaillé par mois pour participer à la vente (ce jour est rattrapé le lundi qui suit) ;

- Rémunération selon profil ;

- Lieu : 6, rue Archereau 75019 PARIS 

Si vous êtes intéressé.e, merci d’envoyer CV et lettre de motivation en rappelant la référence RDEVCOMM à : [email protected]


Expire le: 21 07 2021